Gestionnaire de paie junior SILAE - H.F

Paris, FR
CDI
33 000 - 38 000 €
Publiée le 10 mars 2026
Mise à jour le 14 mars 2026

Description du poste

Gestionnaire de Paie – Cabinet digital en forte croissance (Paris)Vous souhaitez rejoindre un cabinet moderne, structuré et en pleine croissance, où la paie est considérée comme une véritable expertise et non comme une simple fonction support ?
Nous accompagnons aujourd’hui un cabinet d’expertise comptable reconnu pour la qualité de son accompagnement auprès d’une clientèle dynamique (start-up, PME innovantes, sociétés en croissance).
Dans le cadre de son développement, il souhaite renforcer son pôle social et recruter un Gestionnaire de Paie Junior.
Vous rejoindrez une équipe structurée, bienveillante et organisée, dans un environnement digitalisé où les outils et les process sont pensés pour vous faire gagner du temps et monter rapidement en compétences.
Vos missionsEncadré(e) par un responsable paie et intégré(e) à une équipe dédiée, vous interviendrez progressivement sur :
La gestion d’un portefeuille de dossiers multi-conventions
L’établissement des bulletins de paie sur SILAE
Les déclarations sociales (DSN)
L’administration du personnel (contrats, avenants, entrées / sorties)
Le suivi des absences, congés, arrêts maladie
La relation avec les clients pour répondre à leurs questions sociales du quotidien
La veille sociale et l’application des évolutions légales
L’objectif est de vous accompagner vers une autonomie progressive sur la gestion complète d’un portefeuille paie.
L’environnement de travailVous évoluerez dans un cabinet qui se distingue par :
une organisation claire et structurée
des outils digitaux performants
une équipe social dédiée
un management accessible et formateur
une clientèle intéressante (start-up, PME en croissance, environnements dynamiques)
Le cabinet accorde une grande importance à la montée en compétences et à l’équilibre de travail de ses équipes.

Profil recherché

Profil recherchéVous avez :
1 à 2 ans d’expérience en cabinet d’expertise comptable
une première pratique du logiciel SILAE
une bonne compréhension des bases de la paie et du droit social
envie de progresser techniquement et de monter en responsabilités